polski 
Mińsk Mazowiecki, 28.11.2018 r.
CAZ.5092.2.JK.2018ZAPROSZENIE DO ZŁOŻENIA OFERTY SZKOLENIOWEJ
Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim zaprasza do złożenia w terminie do 3 grudnia 2018 r. oferty szkoleniowej na zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia grupowego finansowanego ze środków Funduszu Pracy o wartości poniżej 30 tys. euro, w zakresie „Opiekun w żłobku lub klubie dziecięcym" dla 12 osób, zarejestrowanych w tutejszym Urzędzie.
Przy kalkulacji kosztów proszę uwzględnić następujące założenia:
- liczba godzin – 280,
- szkolenie powinno odbywać się od poniedziałku do piątku,
- materiały szkoleniowe,
- serwis kawowy / obiadowy (35 zł/osoba/dzień),
- miejsce szkolenia: Mińsk Mazowiecki lub miejscowość oddalona do 50 km od Mińska Mazowieckiego.
Proponowany termin przeprowadzenia szkolenia: od 10.12.2018 r. do 06.02.2019 r.
Zakres programowy 280-godzinnego szkolenia dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym, o którym mowa w art. 16 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 (tekst jednolity Dz. U. z 2018 r. poz. 603 z późn. zm.), prowadzonego w formie warsztatów lub ćwiczeń, obejmuje następujące bloki tematyczne:
1) psychopedagogiczne podstawy rozwoju jednostki (20 godzin):
a) adaptacja jako rezultat rozwoju,
b) przebieg rozwoju jednostki w cyklu życia,
c) uwarunkowania procesu rozwoju jednostki,
d) osiągnięcia rozwojowe w poszczególnych etapach życia jednostki;
2) rozwój dziecka w okresie wczesnego dzieciństwa (25 godzin):
a) zadania rozwojowe w okresie niemowlęcym i poniemowlęcym,
b) aspekty rozwoju dziecka — charakterystyka zmian w zakresie rozwoju
poznawczego, psychospołecznego i motorycznego na poszczególnych etapach życia dziecka,
c) źródła szans i zagrożeń dla rozwoju dziecka w wieku do lat 3,
d) neurologiczne podstawy rozwoju dziecka,
e) mechanizmy rozwoju dziecka;
3) stymulowanie wszechstronnego rozwoju dziecka (120 godzin):
a) rozpoznawanie potrzeb rozwojowych dziecka,
b) planowanie i dokumentowanie rozwoju dziecka w codziennych sytuacjach (powitanie,
pożegnanie, posiłki, czynności higieniczne, odpoczynek, zabawa),
c) kreowanie przedmiotowego i społecznego środowiska rozwoju dziecka,
d) opieka pielęgnacyjna i zdrowotna nad dzieckiem prawidłowo i nieprawidłowo rozwijającym się,
e) zabawa jako podstawowa forma aktywności dziecka — zabawy eksploracyjne, muzyczne,
rytmiczne, plastyczne i techniczne,
f) wprowadzanie dziecka w kulturę,
g) budowanie relacji społecznych z dzieckiem, rodzicami i lokalnymi służbami odpowiedzialnym za rozwój dziecka;
4) kompetencje opiekuna dziecka (35 godzin):
a) odpowiedzialność prawna opiekuna,
b) podstawy medycyny ratunkowej (udzielanie dziecku pierwszej pomocy),
c) przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy,
d) umiejętności radzenia sobie ze stresem i rozwiązywania problemów,
e) emisja głosu;
5) praktyki zawodowe (80 godzin).
Szkolenie kierowane jest do osób posiadających co najmniej średnie wykształcenie i nieposiadających dwuletniego doświadczenia w pracy z dziećmi w wieku do 3 lat.
Zlecenie zorganizowania i przeprowadzenia ww. szkolenia zostanie dokonane na podstawie art. 4 pkt 8 ustawy z dnia 29.01.2004 r. Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1560).
Propozycje szkoleniowe proszę składać wyłącznie na załączonym formularzu (zał. nr 1).
Złożenie propozycji szkoleniowej nie stanowi oferty w rozumieniu art. 66 Kodeksu Cywilnego i nie wymaga odpowiedzi. Zaproszenie do składania propozycji szkoleniowej nie jest ogłoszeniem o zamówienie publiczne.
Wybór instytucji szkoleniowej zostanie dokonany na podstawie Kryteriów wyboru instytucji szkoleniowej do przeprowadzenia szkoleń osób bezrobotnych oraz poszukujących pracy (w załączeniu). Z wybraną jednostką szkoleniową Urząd podpisze umowę o przeprowadzenie szkolenia.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 25 759 27 13 w. 104 (Justyna Kurowska; Krystyna Murasicka).
Grażyna Borowiec
Dyrektor
Powiatowego Urzędu Pracy
Dyrektor
Powiatowego Urzędu Pracy
